为进一步优化中层干部队伍结构，不断拓宽选人用人渠道，促进干部管理提质增效。3月3日上午，向家镇在镇政府三楼会议室召开中层干部竞职演讲大会。全体党政班子成员、干部职工参加会议。
此次中层干部竞聘突破常规、形式新颖，摒弃传统的竞聘上岗老套路，由镇党委指定演讲主题，从《我为向家发展提建议》和《假如我是一名负责干部》中二选一，要求演讲者围绕向家当前发展形势，以及具体工作提出建议。既打开了选人用人的新思路，又切切实实为干部提供了一个展现能力水平的大舞台。严格按照“公开、公平、平等、择优”的原则，公务员与事业编分别参与竞聘，通过个人报名、抽签竞职演说、民主投票、组织审定等环节，对竞聘干部进行全方位考评，镇纪委全程参与监督。
新形势、新要求下，如何让向家实现跨越式发展？面对纷繁复杂的乡镇工作假如我是一名负责干部又该怎样做？会上，来自各办室的18名竞聘人员立足岗位实际，以小见大，有心系向家发展，提出切实可行建议的，有置身负责干部位置为党委政府分忧解难的，他们用真挚的情感、朴实的语言，或声情并茂、或慷慨激昂，充分展示了自己的工作思路与能力水平。现场气氛十分热烈，竞职者们热情满怀，从容自信，赢得了阵阵掌声。
会后，参会人员结合竞聘者的演讲和平时工作情况进行了现场打分。
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党委书记童勋海对此次竞聘演讲给予了高度肯定，他从干部热情高涨意想不到、准备充分意想不到、现场效果意想不到三个方面进行了深入点评，对于近年来向家镇干部综合素质、能力水平的大幅度提升表示高兴与欣喜，并希望全体干部职工以此为契机，梳理工作思路、增强学习能力，为向家发展做出新贡献。
2021年是“十四五”规划开局之年，起步就要提速，开局就要争先，实施中层干部竞聘上岗活动，充分调动了干部的积极性，为向家高质量发展提供了坚实的人才保障，让我们拭目以待，共同见证向家的美好未来！
中层干部职位竞聘演讲圆满结束！
是一次机会，也是一次锻炼；
是一个机遇，更是一个挑战。
我们始终相信：
有为才有位，
有位更须有为！
责编：童铁鑫
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